原标题：江苏淮安市总工会发布2023年工运表面讨论课题

工东说念主日报-中工网记者黄洪涛 通信员蔡凤 卢克余

“新时期淮安加速股东产业工东说念主军队建立立异旅途讨论”“工会组织完善时刻东说念主才激发机制的计谋讨论”“新地点下构建谐和就业关系的想考与奉行”……7月12日上昼，江苏省淮安市总工会召开全市工运表面讨论责任会议，发布了2023年工运表面讨论20个课题选题标的，通报了2022年度淮安市工运表面讨论效果并向获奖东说念主员受奖，同期向本年要点托福课题颁发技俩经费。

据了解，这次20个课题选题紧贴工会中心责任、立异要点和员工面貌，主要聚焦产业工东说念主军队建立立异、民附近理、修养升迁、女员工责任、谐和就业关系、员工权力防范、帮困扶困、员工文化等工会责任的方方面面，但愿通过工运表面讨论提议一系列有针对性创新性的表面不雅点、调研论断和对策建议，使讨论效果能改造为推动责任的见识、科罚穷困的实招，有劲促进工运表面效果与工会责任创新友融发展。

连年来，淮安市总工会在全市各关系部门和市社科联的指点维持下，筹建了淮安市工运表面讨论东说念主才库，成立了淮安市工运表面讨论中心。与此同期，密切关注全市立异发展经由中工会责任濒临的新情况、新问题，深入把抓员工军队出现的新变化、新趋势，积极开展工运表面和工会责任奉行讨论，提议了不少具有创新性、前瞻性、操作性、实效性的对策建议。自2019年以来，先后推出200余篇富余生效的工运表面讨论效果，相当10篇效果被国度、省级媒体刊发推介，促进了全市工运业绩的发展。